Activele pensiilor private vor creşte cu peste 40% în acest an

„Pe segmentul pensiilor private obligatorii (Pilonul II), numărul de participanţi va fi mai mare decât cel înregistrat la finele anului 2011, ca urmare a intrării în sistem a salariaţilor din apărare, ordine publică şi siguranţă naţională. După creşterea contribuţiei la 3,5%, sumele virate la Pilonul II vor cumula 2,5 miliarde de lei şi vor depăşi 9,5 miliarde de lei (circa 2,2 miliarde de euro) în decembrie 2012”, a declarat preşedintele CSSPP, Mircea Oancea.

Potrivit datelor Comisiei de Supraveghere a Sistemului de Pensii Private (CSSPP), activele pensiilor private obligatorii şi facultative au crescut cu 47% în 2011, la 6,85 miliarde de lei (circa 1,6 miliarde de euro), şi au atins o pondere de 1,25% din Produsul Intern Brut (PIB). CSSPP a luat în calcul un PIB estimat pentru 2011 de 547,83 miliarde de lei.

În decembrie 2011, pe Pilonul II, numărul de participanţi depăşea 5,5 milioane persoane, iar fondurile de pensiile facultative câştigaseră aproximativ 40.000 noi clienţi, ajungând astfel la 260.393, cu 17,5% mai mult faţă de decembrie 2010.

Activele fondurilor de pensii private obligatorii, în număr de nouă, au crescut cu 48,1% în cursul anului trecut, la 6,42 miliarde de lei, în timp ce avansul pe Pilonul III a fost de 32,8%, la 435,65 milioane de lei.

„Pe Pilonul III, ne aşteptăm la peste 300.000 de participanţi şi active de peste 125 de milioane de euro la finele acestui an”, a spus Oancea.

El a adăugat că 2013 va fi anul relansării Pilonul III, în condiţiile în care legislaţia privind deductibilitatea a fost schimbată în mod favorabil de la 1 ianuarie.

De la începutul acestui an, prin modificarea Codului Fiscal, deductibilitatea fiscală a devenit totală (atât de la impozitul pe venit/profit, cât şi de la toate contribuţiile sociale obligatorii) pentru contribuţiile plătite de companii în beneficiul salariaţilor lor la fondurile de pensii facultative (Pilonul III), în limita a 400 de euro/an (circa 144 de lei/lună).

Deducerea fiscală se acordă în aceeaşi măsură (în limita a 400 de euro/an) atât pentru companie, cât şi pentru angajat, astfel că în situaţia contribuţiei mixte se ajunge la o deductibilitate cumulată de 800 de euro/an (totală pentru angajator şi parţială pentru angajat).

Primele contribuţii la Pilonul III au fost virate în mai 2007, iar pe Pilonul II un an mai târziu.

Oancea a amintit că se încearcă majorarea deductibilităţii până la 1.000 de euro/an pentru sporirea atractivităţii sistemul de pensii facultative.

El a mai spus că, în cursul acestui an, vor fi controlate toate fondurile de pensii prezente pe Pilonul II şi III.