Program de plecări voluntare la Transelectrica. Oamenii primesc până la 10 salarii compensatorii

Operatorul sistemului energetic naţional confirmă existenţa unui plan de plecări voluntare, într-un răspuns la o solicitare trimisă de noi. 49 de oameni au ales deja să părăsească Transelectrica.
Mihai Nicuţ - J, 21 mart. 2019, 08:05
Program de plecări voluntare la Transelectrica. Oamenii primesc până la 10 salarii compensatorii

“Compania Națională de Transport al Energiei Electrice Transelectrica SA a derulat la începutul lunii martie, în conformitate prevederile art. 55, lit. b din Codul Muncii, coroborat cu prevederile art. 2.62 din Contractul Colectiv de Muncă aplicabil, un program de plecări voluntare (încetare a Contractului Individual de Muncă în mod voluntar), având ca scop reorganizarea și eficientizarea activității Companiei. Au solicitat încetarea Contractului Individual de Muncă în mod voluntar 49 de angajați, aceasta devenind efectivă din data de 15 martie. 

La elaborarea condițiilor minime de încadrare în program, s-au avut în vedere și criterii privind categoriile de personal, astfel încât să nu fie afectată siguranța în funcționare a Sistemului Electroenergetic Național”, arată compania.

Angajaţii care au ales să plece vor primi până la 10 salarii compensatorii, în funcţie de vechime.

“În conformitate cu prevederile Contractului Colectiv de Muncă, salariații care optează pentru încetarea voluntară a contractului individual de muncă, în cadrul programului de plecări voluntare, se acordă o primă în funcție de vechimea în Companie, după cum urmează:

-3 salarii de bază lunare brute, pentru salariați care au o vechime cuprinsă între 3 și 5 ani;
-5 salarii de bază lunare brute, pentru salariații care au o vechime cuprinsă între 5 și 10 ani;
-10 salarii de bază lunare brute, pentru angajații care au o vechime de peste 10 ani.
Drepturile cuvenite vor fi încasate  de angajații care au optat pentru încetarea Contractului Individual de Muncă în mod voluntar după aprobarea Bugetului de Venituri și Cheltuieli pentru anul 2019”, arată compania.

Potrivit datelor din raportul de sustenabilitate pentru 2017, compania are circa 2.100 de angajaţi în structura centrală şi în cele opt sucursale.

Transelectrica a înregistrat în 2018 un profit net de 89 milioane lei, de peste trei ori mai mare faţă de cel din anul precedent, când a raportat de 28 milioane lei.

 

 

Te-ar mai putea interesa și
Președintele palestinian Mahmoud Abbas amână până pe 11 septembrie 2027 desfășurarea alegerilor legislative și prezidențiale
Președintele palestinian Mahmoud Abbas amână până pe 11 septembrie 2027 desfășurarea alegerilor legislative și prezidențiale
Preşedintele Autorității Naționale Palestiniene Mahmoud Abbas a decretat sâmbătă că alegerile prezidenţiale şi legislative se vor desfăşura, simultan, pe 11 septembrie 2027, amânând cu......
Republica Moldova îşi va modifica legislaţia pentru a produce drone militare, anunță preşedintele Parlamentului Igor Grosu
Republica Moldova îşi va modifica legislaţia pentru a produce drone militare, anunță preşedintele Parlamentului Igor ...
Guvernul pro-european al Republicii Moldovq intenţionează să facă demersuri pentru modificarea legislaţiei, astfel încât ...
Rezultate supriză în urma unui control la ANM. Instituția a cumpărat haine, genţi și parfumuri, inclusiv un sutien de 1.000 de lei bucata. Diana Buzoianu cere demisii și anunță că va sesiza Parchetul
Rezultate supriză în urma unui control la ANM. Instituția a cumpărat haine, genţi și parfumuri, inclusiv un sutien ...
Ministrul interimar al Mediului Diana Buzoianu a prezentat astăzi rezultatele surprinzătoare ale unui control realizat ...
Președinția Uniunii Europene propune reducerea cu 8% a bugetului multianual al UE pentru perioada 2028-2034. Siegfried Mureșan spune că PE respinge ferm o asemenea variantă
Președinția Uniunii Europene propune reducerea cu 8% a bugetului multianual al UE pentru perioada 2028-2034. Siegfried ...
Preşedinţia Uniunii Europene, asigurată semestrul acesta de Irlanda, a propus sâmbătă reducerea cu 8% a bugetului multianual ...