Ce trebuie să ştii despre descoperitul de cont

Descoperitul de cont, sau overdraft-ul, este un produs legat de contul de salariu iar acest fapt îi conferă particularităţi importante. În primul rând, trebuie ştiut că banca are dreptul de a cere rambursarea imediată a sumei consumate dacă timp de 60 de zile contul de salariu nu este alimentat. Atenţie, viramentele către contul de card trebuie să includă titulatura „virament salarial” sau “salary payment”, în caz contrar banca având dreptul contractual de a bloca contul şi a cere rambursarea descoperitului.

Mai mult, chiar dacă viramentele continuă să existe, banca poate trece la blocarea contului în situaţia în care angajatul îşi schimbă locul de muncă fără a notifica acest lucru. Overdraft-ul, de cele mai multe ori, este negociat şi vândut direct companiilor pentru angajaţii acestora din urmă. În foarte rare ocazii, băncile acordă overdraft şi la solicitarea angajatului (în condiţiile în care acesta îşi ia salariul sau are un cont curent deshis la banca respectivă) dacă angajatorul îşi dă acordul în scris. Cardul de credit este un produs solicitat de client şi, în afară de informaţiile solicitate de bancă, angajatorul nu trebuie să îşi dea acordul pentru obţinerea liniei de creditare (spre deosebire de overdraft).

Ce avantaje are descoperitul de cont

Overdraft-ul oferă următoarele avantaje (comparativ cu un card de credit), arată o analiză www.finzoom.ro: negocierile dobânzilor se poartă de către angajator pentru toţi angajaţii (de cele mai multe ori) şi astfel se obţin dobânzi preferenţiale (mai mici decât cele standard), dobânzile sunt mai mici decât cele percepute pentru cardurile de credit, comisioanele de retragere numerar mai mici, lipsa comisioanelor de administrare suplimentare, nu există obligativitatea unor depuneri minime lunare (deşi sunt recomandate pentru acoperirea descoperitului de cont cât mai repede), virarea salariului acoperă (cel putin parţial) datoria creată prin folosirea overdraft-ului.

În cazul overdraft-ului, dobânda este calculată zilnic la sodul creditului. Astfel, dacă aţi rămas fără bani până la următorul salariu (sau sunteţi plătit cu întârziere), vă puteţi folosi de overdraft iar, odată cu virarea salariului creditul folosit va fi acoperit (cu condiţia ca suma folosită să nu depăşească valoarea salariului) şi puteţi stinge datoria sau o prelungiţi până la următorul salariu. Sfatul analistilor Finzoom este să nu rostogoliţi datoria pentru o perioadă prea lungă pentru că veţi plăti destul de mult pentru sume destul de mici.