Consiliul Local al Sectorului 4 a decis câți angajați va avea maxim aparatul de specialitate al primarului

Conform actului normativ, la Direcţia de Impozite şi Taxe Locale Sector 4 sunt trecute maxim 120 de posturi, la Direcţia Generală de Evidenţă a Persoanelor Sector 4 – maxim 64 de posturi, la Direcţia Mobilitate Urbană Sector 4 – maxim 60 de posturi, iar la Direcţia Generală de Administrare a Unităţilor de Învăţământ, Sportului şi Culturii Sector 4 – maxim 59 de posturi.

Toate aceste instituţii vor supune aprobării structura organizatorică, cu respectarea numărului de posturi maxim stabilit.

Potrivit referatului de aprobare al actului normativ, hotărârea a fost propusă spre adoptare în conformitate cu prevederi din Ordonanţa de urgenţă nr. 63/2010 pentru modificarea şi completarea Legii nr. 273/2006 privind finanţele publice locale, precum şi pentru stabilirea unor măsuri financiare, cu modificările şi completările ulterioare, Legea nr. 296/2023 privind unele măsuri fiscal-bugetare pentru asigurarea sustenabilităţii financiare a României pe termen lung, cu modificările şi completările ulterioare, Ordonanţa de urgenţă nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare, Ordonanţa de urgenţă nr. 7/2026 pentru modificarea şi completarea unor acte normative, precum şi pentru adoptarea unor măsuri pentru creşterea capacităţii financiare a unităţilor administrativ-teritoriale.

Totodată, propunerea actului normativ s-a făcut conform unei adrese a Prefecturii Capitalei, conexată cu un alt astfel de document al instituţiei prin care a fost stabilit numărul maxim de posturi pentru 2026 care pot fi încadrate la nivelul subdiviziunii administrativ-teritoriale Sector 4.