Eurostat: Bulgaria şi România, cele mai mici rate ale locurilor de muncă vacante din UE

În perioada octombrie-decembrie 2023, statele membre cu cele mai scăzute rate ale locurilor de muncă vacante erau Bulgaria şi România (ambele cu 0,7%), Spania şi Polonia (ambele cu 0,8%), Irlanda (1%) şi Slovacia (1,1%), în timp ce ţările membre cu cea mai ridicată rată a locurilor de muncă vacante au fost Belgia (4,4%), Ţările de Jos (4,2%), Austria (4,1%) şi Germania (3,9%).

În zona euro, rata locurilor de muncă vacante a fost de 2,7% în trimestrul patru din 2023, în scădere de la 2,9% în precedentele trei luni şi de la 3,1% în perioada similară din 2022.

Comparativ cu trimestrul patru din 2022, rata locurilor de muncă vacante a crescut în cinci state membre UE, cel mai semnificativ avans fiind în Cipru (0,9 pp), Grecia şi Malta (0,4 pp), a rămas stabilă în trei şi a scăzut în 19 ţări membre UE. Cel mai sever declin a fost în Austria (minus 1 pp), Luxemburg (minus 0,9 pp) şi Cehia (minus 0,8 pp).

Pe sectoare de activitate, în România, rata locurilor de muncă vacante era de 0,6% în industrie şi construcţii, respectiv de 0,7% în servicii, în trimestrul patru din 2023.

La nivelul Uniunii Europene, rata locurilor de muncă vacante era de 2,3% în industrie şi construcţii, respectiv de 2,7% în servicii.