Spor la stat. Prime, al 13-lea salariu, spor de fidelitate la Aeroportul Internaţional Timişoara

ECONOMICA.NET continuă să publice lista sporurilor şi avantajelor pe care le primesc angajaţii la stat. Astăzi vă spunem ce avantaje au salariaţii Aeroportului Internaţional Timişoara "Traian Vuia", aflat sub autoritatea Ministerului Transporturilor. Angajaţii Aeroportului din Timişoara primesc al 13-lea salariu, tichete de masă, prime de Paşti şi de Crăciun. Angajatorii premiază fidelitatea salariaţilor cu spor cuprins între 3% şi 15% din salariul de bază, în vreme ce şefia e răsplătită cu indemnizaţii de până la 20% din salariu. 
Cristina Şomănescu - mie, 20 iul. 2016, 21:03
Spor la stat. Prime, al 13-lea salariu, spor de fidelitate la Aeroportul Internaţional Timişoara

ECONOMICA.NET vă spune în exclusivitate, printr-o serie de articole, ce sporuri şi beneficii primesc angajaţii la stat.

Astăzi, 21 iulie, vă spunem ce sporuri primesc angajaţii Aeroportului Internaţional Timişoara „Traian Vuia”, societate naţională aflată sub autoritatea Ministerului Transporturilor, potrivit informaţiilor pe care Ministerul de resort le-a comunicat în exclusivitate pentru ECONOMICA.NET.

Ce sporuri şi beneficii au angajaţii Aeroportului Internaţional Timişoara „Traian Vuia”

– Premiu anual – al 13-lea salariu -, echivalent cu un salariu mediu brut al angajatului;

Primă de Paşti, în cuantum de 650 lei brut per angajat;

Primă de Crăciun, în cuantum de 1.000 lei brut per salariat;

Tichete de masă;

Tichete cadou de 8 Martie, în cuantum de 100 lei pentru fiecare angajată;

Tichete cadou de 1 iunie, în cuantum de 100 lei pentru fiecare copil minor al fiecărui angajat;

Indemnizaţie de conducere, cuprinsă între 12% şi 20% din salariul de bază;

  • Şapte conducători de direcţii au indemnizaţie de conducere de 20% din salariul de bază;
  • 13 coordonatori de compartimente au indemnizaţie de conducere de 12%;

Spor de fidelitate, cuprins între 3% şi 15% din salariul de bază, astfel:

  • Spor de 3% din salariul de bază pentru salariaţii cu vechime în societate cuprinsă între 5 – 10 ani;
  • Spor de 5% din salariul de bază pentru angajaţii cu vechime în societate de 10 –15 ani;
  • Spor de 10% aplicat la salariul de bază, acordat angajaţilor cu 15 – 20 de ani vechime în societate;
  • Spor de 15% din salariul de bază pentru angajaţii cu vechime în societate de peste 20 ani.

Sporul de fidelitate se acordă proporţional cu toată perioada de vechime acumulată de salariat în cadrul societăţii Aeroportul Internaţional Timişoara.

Toate aceste drepturi sunt prevăzute în Contractul Colectiv de Muncă, negociat la nivelul societăţii.

Aeroportul Internaţional Timişoara – Traian Vuia S.A. are 245 salariaţi, dintre care 20 au funcţii de conducere, ne-au spus oficialii societăţii.

Te-ar mai putea interesa și
Revolut și-a lansat propria monedă, EURR. Cât valorează
Revolut și-a lansat propria monedă, EURR. Cât valorează
Revolut, compania globală fintech cu peste 80 de milioane de clienți cu cont personal la nivel mondial și peste 16 milioane de utilizatori cu cont de criptomonede, a început astăzi lansarea pe......
TAROM Tehnic poate repara acum și avioanele cu care zboară Wizz Air și Ryanair
TAROM Tehnic poate repara acum și avioanele cu care zboară Wizz Air și Ryanair
TAROM Tehnic, firma desprinsă anul trecut din TAROM, a obținut noi autorizări pentru repararea și mentenanța avioanelor.
România ar putea recolta 8,67 milioane de tone de porumb și 3,06 milioane de tone de floarea-soarelui. Estimare AgriPortal
România ar putea recolta 8,67 milioane de tone de porumb și 3,06 milioane de tone de floarea-soarelui. Estimare AgriPortal
Producția de porumb a României ar putea fi cu 20% mai mare față de sezonul trecut, în timp ce producția de floarea-soarelui ...
Firmele ajung inactive fiscal dacă nu depun bilanțul până la 31 octombrie 2026. Consecinţe dure, în cascadă
Firmele ajung inactive fiscal dacă nu depun bilanțul până la 31 octombrie 2026. Consecinţe dure, în cascadă
Nedepunerea bilanțurilor contabile până la data de 31 octombrie 2026 poate duce la inactivitate fiscală, în contextul ...