Strategia Huawei pentru Europa: vrea să aprofundeze colaborarea cu partenerii europeni

„Întreprinderile vor fi motorul principal de creștere al Huawei în Europa, astfel încât vom investi mai mult în această direcție. Abordarea noastră este întotdeauna de a lucra cu partenerii pentru a construi un ecosistem deschis”, a declarat Willi Song, Președinte al Diviziei Enterprise Huawei Europa (foto).

Întreprinderile globale ale Huawei au crescut cu 22,4% față de anul precedent, ajungând la venituri de 862,1 miliarde CNY în 2024, Europa jucând un rol important în această dezvoltare. Până la sfârșitul anului 2024, compania avea peste 13.000 de angajați în Europa și a fost certificată ca angajator de top timp de 6 ani consecutivi. Huawei operează 29 de centre de cercetare și dezvoltare în 14 țări și menține peste 210 colaborări cu universități și colegii care cultivă peste 30.000 de talente TIC.

Huawei se concentrează pe strategia parteneriatului

Divizia Enterprise a Huawei Europa livrează majoritatea vânzărilor prin intermediul partenerilor. Pentru a sprijini mai bine partenerii și pentru a îmbunătăți în continuare ecosistemul, Huawei intenționează să ofere mai multe resurse și sprijin pentru parteneri prin strategia sa „Partener + Huawei”.

,,Partenerii noştri se află în centrul afacerii noastre. Datorită lor, putem oferi împreună cele mai bune soluții și servicii posibile pentru clienții din întreaga Europă. Mesajul nostru este clar: suntem recunoscători pentru sprijinul dumneavoastră și dorim să ne consolidăm în continuare parteneriatele, deoarece colaborarea este principalul motor al succesului nostru reciproc”, a declarat Xia Xingchang, Vicepreședinte al Diviziei Enterprise la Huawei Europa.

,,Mai multe contribuţii, mai multe recompense”

,,Vom continua să ne îmbunătăţim politica şi sprijinul pentru a ne ajuta partenerii, pentru a facilita vânzările soluţiilor noastre şi pentru a rezolva provocările cu care se confruntă clienţii noștri finali”, a spus Xia.

De exemplu, Huawei își sprijină partenerii cu ajutorul unui fond comun de marketing. Partenerii pot utiliza fondul pentru a investi în măsurile lor de branding, formare sau publicitate digitală. Partenerii pot crește de la statutul de Partener înregistrat la cel Silver și Gold, până la nivelul Diamond.

La fiecare nivel, aceștia beneficiază de resurse suplimentare: partenerii Silver primesc sprijin suplimentar pentru vânzări, partenerii Gold beneficiază, de asemenea, de bonusuri de performanță, iar partenerii Diamond beneficiază de servicii exclusive. Ideea cadrului de beneficii: cu cât partenerii contribuie mai mult, cu atât sunt recompensați cu rabaturi și resurse suplimentare.

Huawei a oferit, de asemenea, informații despre noile aplicații și soluții. În prezent, accentul este pus pe soluții bazate pe scenarii specifice industriei pentru administrația publică, sectorul educației și al sănătății, precum și pentru furnizorii de retail, de ospitalitate și de MSP, printre altele.

,,Dezvoltăm soluții pentru provocările specifice industriei, care vizează provocările concrete ale clienților”, a declarat Xia. ,,Cu reţelele noastre bazate pe AI, sistemele inteligente de stocare şi analiza avansată a datelor, ajutăm organizaţiile nu doar să se adapteze, ci să îşi transforme operaţiunile şi să îmbrăţişeze transformarea digitală şi inteligentă”.