Cu ce persoane de la locul de muncă să nu te împrieteneşti pe Facebook

Există o mulţime de moduri în care poţi fi concediat din cauza contului de pe Facebook.
Economica.net - sâm, 05 ian. 2013, 21:55
Cu ce persoane de la locul de muncă să nu te împrieteneşti pe Facebook

Iar dacă te împrieteneşti cu persoanele care nu trebuie de la locul de muncă este cel mai simplu. Iată care sunt cele cinci persoane pe care nu trebuie să le eviţi, scrie CBS News.

Şeful
Ar părea o idee bună să te împrieteneşti cu şeful pe Facebook. „Dacă te împrieteneşti cu şeful pe Facebook, iar apoi te plângi de el sau distribui informaţii personale, acesta ar putea să-şi piardă încrederea în tine, ar putea să nu te ia în serios şi chiar să te înlocuiască”, spune expertul în branding Dan Schwabel, CEO la Millennial Branding.

Colegul/a de la resurse umane
Dacă te împrieteneşti cu colegul/a de la departamentul de resurse umane, s-ar putea să păţeşti acelaşi lucru ca şi în cazul în care eşti prieten cu şeful tău. „Dacă dezvălui un secret din companie sau îţi critici şeful, atunci cei de la resurse umane vor avea mai mult decât suficiente motive pentru a te reclama şefului”, mai spune Schawbel.

Colegul nu prea binevoitor
Dacă ai un competitor la locul de muncă, uită de zicala „Tineţi prietenii aproape şi duşmanii şi mai aproape”. Cineva care nu îţi doreşte neapărat binele va profita de orice oportunitate de a săpa în trecutul tău şi de a face comentarii cu ceilalţi colegi.

Fostul şef
Dacă pleci de la un loc de muncă în termeni amiabili, atunci specialiştii recomandă să păstrezi legătura cu fostul şef, dar pe Linkedin. Asta dacă vrei să reiei legătura din motive profesionale. Dacă nu, atunci păstrează linia dintre viaţa personală şi cea profesională.

Orice subaltern
Îţi păstrezi o anumită imagine la birou şi este aproape imposibil să păstrezi aceeaşi imagine şi online. „Ai putea distribui informaţii care să dăuneze imaginii. Spre exemplu, dacă publici o fotografie cu tine admirând peisajul dintr-o călătorie de afaceri, atunci ţi-ai putea pierde credibilitatea în faţa echipei”, spune David Couper, autor al unei cărţi despre carieră.

Te-ar mai putea interesa și
Klaus Iohannis a promulgat legea privind energia eoliană offshore. Ea va intra în vigoare de la 30 mai
Klaus Iohannis a promulgat legea privind energia eoliană offshore. Ea va intra în vigoare de la 30 mai
Legea privind energia eoliană offshore va intra în vigoare în data de 30 mai, a anunţat, marţi, Ministerul Energiei, după promulgarea acestei legi de către preşedintele României,......
Guvernul a aprobat bugetul de venituri și cheltuieli a Loteriei Române
Guvernul a aprobat bugetul de venituri și cheltuieli a Loteriei Române
Guvernul a aprobat, marţi, bugetul de venituri şi cheltuieli pe anul 2024 pentru Compania Naţională Loteria Română, ...
Agroland Business System și-a bugetat pentru 2024 vânzări nete consolidate de 344,6 milioane de lei și un profit operațional de 22,1 milioane de lei, în creștere cu aproape 100%
Agroland Business System și-a bugetat pentru 2024 vânzări nete consolidate de 344,6 milioane de lei și un profit operațional ...
Grupul Agroland Business System (BVB: AG) vizează pentru anul 2024, la nivel consolidat, vânzări nete în valoare de 344,6 ...
Primăria Galați anunță că din 7 mai vor începe lucrările de renovare la Casa „Simion Gheorghiu”, un imobil emblematic pentru municipiu
Primăria Galați anunță că din 7 mai vor începe lucrările de renovare la Casa „Simion Gheorghiu”, un imobil emblematic ...
Primăria Municipiului Galați informează că de săptămâna viitoare, mai exact din 7 mai, vor începe lucrările pentru ...