CEC Bank şi-a luat director de resurse umane de la ING. Patricia Andrei este noul HR al CEC Bank

Cu o experiență de peste 22 de ani în domeniu, noul director de resurse umane a ocupat diverse funcții în cadrul direcției de HR a ING România timp de peste 19 ani, iar în perioada 2014-2019 a condus echipa de resurse umane a aceleași bănci. În ultimii doi ani a activat în rolul de Management Consultant alături de companii interesate de soluții de dezvoltare organizațională și implementare a unor politici și practici incluzive și sustenabile de resurse umane, ca vector de performanță și creștere a afacerii.

”CEC Bank este unul dintre cei mai mari angajatori din sistemul financiar românesc, iar planurile de creștere și modernizare a băncii trebuie să aibă în centrul lor o cultură organizațională bazată pe performanță și dezvoltare continuă. Patricia a coordonat numeroase proiecte de transformare organizațională, eficientizare a proceselor de resurse umane și are o experiență amplă în dezvoltarea unei culturi care are în centrul său performanța, atât individuală, cât și cea de echipă”, a declarat Bogdan Neacșu, Director General CEC Bank.

Patricia este absolventă a Universității București, Facultatea de Sociologie, Psihologie și Pedagogie și deține un master în Consultanță la Facultatea de Management a Academiei de Studii Economice București.

„Sunt onorată să mă alătur echipei CEC Bank și să contribui implicit, alături de această echipă, la modernizarea celei mai vechi bănci din România. Împreună cu întreaga echipă vom lucra la consolidarea activităților de HR în linie cu strategia de dezvoltare a băncii, creșterea talentelor interne și întărirea unei culturi organizaționale orientate spre performanță, eficiență și evoluție continuă”, spune Patricia Andrei.

CEC Bank este a şaptea cea mai mare bancă de pe piaţa locală după active, având ca acţionar statul român prin Ministerul Finanţelor. În 2020, CEC Bank avea active de 41,3 mld. lei, în creştere cu 25,5% faţă de 2019.