Afacerile Zitec au ajuns la 34 milioane euro în 2024. Proiectele din sectorul public au crescut cu 450%

În 2023, Zitec a obținut o cifră de afaceri de 28,98 milioane de euro (144,18 milioane de lei), potrivit datelor din platforma Termene.

”Anul 2024 a fost un test al rezilienței pentru noi, un an în care am navigat cu succes un context economic și geopolitic complex, rămânând fideli direcției și valorilor noastre. Am făcut pași importanți spre extindere, accesând piețe noi, precum Marea Britanie și vestul Europei. De asemenea, ne-am consolidat poziția în domenii cheie precum servicii financiare, logistică, sănătate și administrație publică. Inovația a stat la baza progresului nostru. Am implementat tehnologii avansate bazate pe inteligență artificială, am făcut investiții semnificative în R&D și am solidificat parteneriate strategice cu lideri globali precum Google, Microsoft și VTEX”, a declarat Alex Lăpușan, CEO și Co-Fondator al grupului de firme Zitec.

Rezultatul a fost susținut în principal de trei linii de business ale companiei, respectiv retail (23%), logistica (26%) și sectorul public (450%).

”Ultimul an a fost marcat de turbulențe economice globale și de o scădere semnificativă a cererii de servicii IT comparativ cu perioada pandemiei. Totuși, organizațiile bine consolidate au continuat să performeze. Zitec a demonstrat stabilitate și o direcție strategică solidă, înregistrând creștere chiar și în acest context provocator, prin diversificarea portofoliului, îmbunătățirea calității serviciilor și atragerea de clienți din piețe mai stabile”, arată compania într-un comunicat.

Compania a adăugat noi parteneri din piețele locale și internaționale, alături de clienții deja existenți, precum Sameday, Decathlon, Regina Maria sau Leroy Merlin. Printre noii clienți Zitec se numără companii precum HeyBlu (Romania), ProFiduciaria (Romania), European Athletics (Elveția), Oliver Bonas (UK) ori Sportano (Polonia).

În sectorul public, Zitec a fost implicată în peste 31 de licitații publice pe parcursul anului trecut, organizate de Ministerul Mediului, Loteria Română, Autoritatea pentru Digitalizarea României, TVR și Poșta Română.

Totodată, compania a investit anul trecut peste 800.000 de euro pentru dezvoltarea, susținerea și bunăstarea angajaților.

”Printr-un mediu de lucru flexibil, programe de sprijin și inițiative dedicate stării de bine, ne-am asigurat că fiecare coleg are contextul potrivit pentru a-și atinge potențialul maxim, indiferent de provocările externe. Am încheiat anul cu o rată impresionantă de loialitate a colegilor, de 94,75%, un indicator clar al încrederii și susținerii reciproce”, a adăugat Alexandru Lăpușan.