Centrul de tehnologie al Deutsche Bank din Bucureşti va ajunge la 1.000 de angajaţi

Compania va continua să îşi extindă echipa şi îşi propune să ajungă la 1.000 de angajaţi până la finalul anului. În prezent, peste 75% dintre membrii echipei DB Global Technology fac parte din generaţia millennials (cu vârste cuprinse între 23 şi 35 de ani).

‘Ne bucură interesul în creştere pentru locurile de muncă în IT de care dau dovadă generaţiile tinere, ce aduc un val nou de creativitate şi abilităţi native în domeniul tehnologiei. Generaţia millennials reprezintă, în prezent, mai mult de trei sferturi din echipa noastră, iar numărul lor este în continuă creştere’, a spus Marian Popa, director general al DB Global Technology.

În contextul unei nevoi în creştere pentru soluţii software de înalt nivel care să susţină operaţiunile internaţionale ale Deutsche Bank, DB Global Technology va continua să se concentreze pe extinderea echipelor sale de programare, testare şi analiză de business.

‘Prima jumătate a anului 2017 a adus o creştere a numărului, dimensiunii şi complexităţii proiectelor internaţionale pe care echipa din Bucureşti le coordonează şi la care contribuie. Această tendinţă se va menţine şi va extinde gama de activităţi în care centrul nostru este implicat şi, odată cu aceasta, şi nivelul abilităţilor angajaţilor noştri’, a adăugat Marian Popa.

DB Global Technology dezvoltă soluţii software pentru operaţiunile globale ale Deutsche Bank şi reprezintă o platformă pentru ingineri software cu nivel înalt de pregătire, fiind operaţional din 2014.

Deutsche Bank este prezentă pe piaţa din România din anul 1998, oferind produse şi soluţii personalizate pentru Corporate, Investment şi Transaction Banking, pentru clienţi corporativi şi instituţionali, precum şi servicii de Private Wealth Management pentru clienţii persoane fizice.