Cursuri gratuite de programare şi sprijin pentru angajare. 120 de locuri în Bucureşti

Şcoala gratuită de programare Academy+Plus, lansată acum trei ani la Cluj-Napoca, se deschide şi la Bucureşti, unde oferă 120 de locuri şi sprijin ulterior la angajare pe poziţii junior în sectorul IT. La Cluj, dintre cei 198 de cursanţi din ultimii trei ani, 110 lucrează acum în companii cu profil IT.
Economica.net - lun, 17 iul. 2017, 08:23
Cursuri gratuite de programare şi sprijin pentru angajare. 120 de locuri în Bucureşti

Aspiranţii trebuie să treacă mai întâi un test de memorie şi unul de logică, apoi vor trece pintr-un curs de 28 de zile în care vor învăţa limbajul de progamare C, cu evaluări săptămânale, finalizat printr-un examen de opt ore.

Şcoala propriu-zisă va începe în luna noiembrie, candidaţii urmând să studieze trei proiecte obligatorii, apoi să-şi aleagă o specializare. Programa are 21 de niveluri, însă candidaţii nu trebuie să o parcurgă în totalitate.

„După aproximativ 6 – 9 luni, cursanţii ajung la nivelul de specialist IT junior, pregătire mai mult decât suficientă pentru a putea fi angajaţi. De asemenea, îi susţinem pe cursanţi să îşi găsească rapid job-uri în industria IT. ACADEMY+PLUS se alătură, aşadar, eforturilor care susţin educaţia în IT, vizând să crească anual numărul de persoane pe care le specializează în acest domeniu. Finanţarea vine din mediul privat, de la companii care ne sponsorizează”, spune Daniela Buşcan, director program în cadrul Academy+Plus.

„Metoda de învăţare aduce în prim-plan practica, munca în echipă şi colaborarea. Pe scurt, un micro-mediu organizaţional în care cursanţii află din prima zi ce este acela un termen limită sau cum să colaboreze şi să se pună în valoare unii pe ceilalti”.

ACADEMY+PLUS face parte din rețeaua internațională a École 42 din Paris, cu centre de formare profesională în Paris, Kiev, Chișinau, Johannesburg și Fremont, Silicon Valley.

Din 2014, când a pornit proiectul de la Cluj-Napoca, 198 de candidaţi au participat la cursuri, dintre care 110 au fost angajaţi de companii cu profil IT. Majoritatea cursanţilor au între 16 şi 35 de ani şi sunt absolvenţi de BAC sau studenţi.

Te-ar mai putea interesa și
LISTA Miniștrii cu care Adrian Veștea merge în Parlament. Mâine, 22 iunie, e votul. Surprizele de la transporturi și interne
LISTA Miniștrii cu care Adrian Veștea merge în Parlament. Mâine, 22 iunie, e votul. Surprizele de la transporturi și ...
Adrian Veștea, premierul desemnat de către președintele României, Nicușor Dan, merge, mâine, 22 iunie, în Parlament, cu listă de miniștrii care va conține 6 oameni selectați dintre......
Au cu 680 de angajați mai puțin. Jumătate dintre cele mai mari lanțuri de magazine alimentare au avut în 2025 mai puțini angajați decât anul anterior CLASAMENT
Au cu 680 de angajați mai puțin. Jumătate dintre cele mai mari lanțuri de magazine alimentare au avut în 2025 mai puțini ...
Primii zece cei mai mari jucători pe piața comerțului alimentar după cifra de afaceri din 2025 au avut anul trecut, în ...
Părinții săi au fugit de comunism din România anilor ’70. Acum are o companie de miliarde în SUA și povestea sa este predată la Universitatea Stanford
Părinții săi au fugit de comunism din România anilor ’70. Acum are o companie de miliarde în SUA și povestea ...
Checkr, companie evaluată astăzi la aproximativ 5 miliarde de dolari și unul dintre cei mai importanți jucători americani ...
Stocarea energiei crește ca Făt-Frumos: 500 MWh au fost puși în funcțiune în doar două luni. Care sunt acum cele mai mai mari baterii din România
Stocarea energiei crește ca Făt-Frumos: 500 MWh au fost puși în funcțiune în doar două luni. Care sunt acum cele mai ...
Instalațiile de stocare a energiei electrice din România au ajuns la pestre 1.600 MWh capacitate și aproape 900 MW putere. ...