eMAG deschide un hub de programare în Craiova

“Sunt mulți tineri talentați în țară și de aceea am vrut să punem bazele unor centre de programare și  în teritoriu. Avem multe proiecte la care lucrăm, dar și mai multe încă în așteptare pentru care vrem să aducem forțe proaspete”, spune Irina Mincinopschi, HR manager eMAG.

Din 2010 până azi, departamentul de software development al eMAG a crescut de 10 ori ca număr de angajați, compania recrutând în mod constant specialiști în PHP,  Linux și alte tehnologii web.

“eMAG este o companie de tehnologie, cel puțin în egală măsură cu cea în care este un retailer. Noi înlocuim zi de zi experiența de cumpărare dintr-un lanț de retail cu una mult mai personală și eficientă, din fața calculatorului propriu.

Ritmul în care ne dezvoltăm, piețele diferite pe care vrem să intrăm și proiectele pe care le avem   toate acestea ne-au făcut să fim mereu în căutare de cât mai multe talente pe partea de programare.”,  spune Radu Apostolescu, Vicepreședinte și  Director de Dezvoltare eMAG.  

Anual, peste 1000 de CV-uri  de programatori trec prin departamentul de HR , recrutarea de talente în această zonă fiind o prioritate constantă pentru eMAG.  “Lucrăm cu câteva firme recrutare de la care am primit multe CV-uri ale unor oameni foarte buni, care nu vroiau relocare în București.  Așa am început să luăm în calcul deschiderea unor centre locale de dezvoltare, în diferite părți ale țării”, spune Irina Minicinopschi, HR manager eMAG.

După Craiova, cel mai probabil vor urma alte asemenea hub-uri de programare, în diferite puncte din țară.  “Ne interesează în același timp și să punem bazele unor parteneriate cu universitățile din Bucuresti cât și din țară”, adaugă Mincinopschi.

Hub-ul eMAG din Craiova va debuta cu o echipă de 7 programatori care vor lucra la platforma Marketplace și la alte proiecte interne de dezvoltare. Până la sfârșitul anului se prognozează că echipa din Craiova va ajunge până la 18-20 de angajați.

“Avantajul nostru principal, care ne va permite să lucrăm cu echipe de programatori aflate oriunde în țară, este axarea pe metodologii agile de programare”, spune Tudor Manea, IT& Software Development Director la eMAG.” Vom lucra în echipe standard de 6-7 oameni,  fiecare echipă fiind responsabilă de un anume produs de business.

Și recrutarile din capitală vor continua, echipa de dezvoltare de software a eMAG fiind într-o creștere accelerată pentru a acoperi proiectele de business implementate de companie în următoarea perioadă.

eMAG va deschide în curând un nou magazin online în afara ţării, în Ungaria după ce anul trecut a început extinderea cu Bulgaria.