Parlamentul European se va pronunţa la finalul acestei luni asupra directivei privind lucrătorii detaşaţi

Parlamentul European urmează să decidă spre finalul acestei luni poziţia sa asupra revizuirii directivei cu privire la lucrătorii detaşaţi, a anunţat miercuri co-raportoarea în acest dosar, Elisabeth Morin-Chartier, relatează France Presse.
Economica.net - mie, 11 oct. 2017, 16:31
Parlamentul European se va pronunţa la finalul acestei luni asupra directivei privind lucrătorii detaşaţi

Necesitatea introducerii unor reguli mai dure cu privire la lucrătorii detaşaţi se află în centrul unei dispute în interiorul Uniunii Europene, unele state, precum Franţa, acuzând ţările membre din estul Europei că fac din detaşarea lucrătorilor un instrument de dumping social, în timp ce statele est-europene le acuză pe cele occidentale de protecţionism.

”Această revizuire este indispensabilă, există o urgenţă absolută”, a spus Morin-Chartier, reprezentantă a partidului francez Republicanii, susţinând că este pe cale să ‘construiască o majoritate’ în interiorul co-legislativului european pe acest subiect.

Acest proiect de reformă, propus de către Comisia Europeană în martie 2016, vizează revizuirea condiţiilor de detaşare a lucrătorilor. Datând din 1996, cu opt ani înaintea extinderii masive către est a Uniunii Europene, regulile europene actuale sunt considerate desuete.

Comisia pentru ocuparea forţei de muncă a PE urmează să îşi prezinte poziţia pe 16 octombrie, iar membrii Parlamentului European se vor pronunţa în sesiunea plenară de la Strasbourg din 23 – 26 octombrie.

La rândul lor, ţările membre (Consiliul UE) îşi vor decide poziţia pe 23 octombrie, în cadrul unei reuniuni a miniştrilor europeni ai muncii, găzduită de Luxemburg.

Următoarea etapă va fi reprezentată de negocierile asupra unui text final în aşa-numitul ‘trilog’ – Parlamentul European, Consiliul UE şi Comisia Europeană.

”Unul dintre punctele cele mai importante ale revizuirii directivei este ca noi să ne punem de acord asupra noţiunii de remuneraţie”, a subliniat co-raportoarea Elisabeth Morin-Chartier.

Lucrătorul detaşat ar urma să primească nu numai salariul minim din ţara în care este trimis, ci şi toate primele prevăzute pentru munca sa în ţară (precum al 13-lea salariu, prime de risc etc.).

Te-ar mai putea interesa și
Firmele din China îşi rezervă dreptul de a solicita investigaţii anti-subvenţii privind unele importuri din UE
Firmele din China îşi rezervă dreptul de a solicita investigaţii anti-subvenţii privind unele importuri din UE
 Firmele chineze îşi rezervă dreptul de a solicita investigaţii anti-subvenţii şi anti-dumping privind importurile de lactate şi carne de porc din Uniunea Europeană, a anunţat joi un......
China promovează un plan alternativ de pace în Ucraina înaintea summitului din Elveţia – diplomaţi
China promovează un plan alternativ de pace în Ucraina înaintea summitului din Elveţia – diplomaţi
 China, care va lipsi de la summitul din weekend privind un plan de pace pentru Ucraina, a făcut lobby pe lângă guverne ...
Statul nu creează un mediu avantajos digitalizării în masă. 73% dintre IMM-uri au un nivel slab de digitalizare – dezvoltator soft ERP
Statul nu creează un mediu avantajos digitalizării în masă. 73% dintre IMM-uri au un nivel slab de digitalizare – ...
Aproape trei sferturi dintre IMM-urile româneşti (73%) au un nivel slab de digitalizare, cu un scor între 0 şi 3, arată ...
Proporţia tinerilor care nu învaţă şi nici nu lucrează a scăzut atât în UE cât şi în România
Proporţia tinerilor care nu învaţă şi nici nu lucrează a scăzut atât în UE cât şi în România
Mai mult de o zecime (11,2%) dintre tinerii (15-29 ani) din Uniunea Europeană nu erau ocupaţi, în educaţie sau formare, ...