Profilul managerului ideal dintr-o organizaţie este al unei persoane consecvente, integre, capabile să înțeleagă și să susțină oamenii din jur, potrivit unui sondaj RoCoach realizat la nivel național pe un eșantion de peste 600 de respondenți. Angajații nu mai sunt impresionați de autoritatea formală sau carisma personală, ci de caracterul liderului și coerența dintre ceea ce spune și ceea ce face.