Inspecţia Muncii a depistat 206 persoane care munceau la negru şi a dat amenzi de 1,7 mil lei

Inspecţia Muncii a depistat, în perioada 11 - 15 februarie, un număr de 206 persoane care lucrau fără forme legale, amenzile aplicate pentru muncă la negru depăşind 1,7 milioane de lei, se arată într-un comunicat transmis, miercuri, agenţiei MEDIAFAX.
Economica.net - mie, 20 feb. 2013, 10:48
Inspecţia Muncii a depistat 206 persoane care munceau la negru şi a dat amenzi de 1,7 mil lei

Inspecţia Muncii a făcut, în perioada 11 – 15 februarie, acţiuni de control în urma cărora a aplicat amenzi în valoare totală de 2.735.800 de lei.

În domeniul relaţiilor de muncă s-au efectuat 2.454 controale şi s-au aplicat amenzi în valoare de 2.160.800 de lei.

„Pentru muncă la negru valoarea amenzilor a fost de 1.740.000 de lei”, se arată în comunicat.

În aceeaşi perioadă, în domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă au fost organizate 1.553 de controale şi s-au aplicat amenzi în valoare de 575.000 de lei.

Inspectorii de muncă au constatat 2.414 deficienţe şi au aplicat 2.300 de sancţiuni contravenţionale.

De asemenea, la şapte angajatori s-a dispus oprirea din funcţiune a echipamentelor de muncă pentru că exista pericol iminent de accidentare.

Principalele abateri constatate în cadrul controalelor au fost: primirea la muncă a persoanelor fără întocmirea în formă scrisă a contractelor individuale de muncă, în fişa postului nu s-au stabilit atribuţiile corespunzătoare pentru toţi salariaţii, contractele individuale de muncă nu au fost completate cu clauze referitoare la criteriile de evaluare a activităţii profesionale a salariaţilor aplicabile la nivelul angajatorului, nu au fost duse la îndeplinire măsurile obligatorii dispuse în controalele anterioare, primirea la muncă a persoanelor s-a realizat în absenţa certificatului medical, concediile de odihnă neefectuate în perioada lucrată nu s-au compensat în bani.

De asemenea, inspectorii au mai constatat că nu s-a făcut dovada achitării drepturilor salariale către salariaţi, regulamentul intern nu conţinea dispoziţii referitoare la criteriile şi procedurile de evaluare a activităţii profesională a salariaţilor, registrul general de evidenţă al salariaţilor în format electronic nu se păstra la sediul societăţii, lipsea dovada instruirii periodice a lucrătorilor, activitatea de securitate a muncii la nivelul unităţilor era organizată necorespunzător, riscurile de accidentare şi îmbolnăvire profesională nu erau evaluate sau că activitatea la locul de muncă se desfăşura fără efectuarea examenul medical la angajare sau periodic.

Te-ar mai putea interesa și
Modelul electric Dacia Spring, deja disponibil pentru revânzare pe site-urile de profil
Modelul electric Dacia Spring, deja disponibil pentru revânzare pe site-urile de profil
Pe site-urile de comerț online au apărut deja, la doar câteva zile după debutul livrărilor, primele anunțuri cu modele Dacia Spring de vânzare....
Statele Unite avertizează Mexicul că planul său de reformă energetică amenință investiții americane de zeci de miliarde de dolari
Statele Unite avertizează Mexicul că planul său de reformă energetică amenință investiții americane de zeci de miliarde ...
Statele Unite au repetat vineri Mexicului că planul său de reformare a pieţei energetice le-a provocat "preocupări reale", ...
A treia zi de grevă a angajaților STB. La ora 08:00 erau pe traseu 15 vehicule
A treia zi de grevă a angajaților STB. La ora 08:00 erau pe traseu 15 vehicule
Greva declanşată de angajaţii Societăţii de Transport Bucureşti (STB) continuă şi sâmbătă, deşi Tribunalul Bucureşti ...
Armata americană și ONU confirmă prezența în Mali a mercenarilor ruși ai companiei Wagner
Armata americană și ONU confirmă prezența în Mali a mercenarilor ruși ai companiei Wagner
Armata americană a confirmat vineri prezenţa grupării paramilitare ruse Wagner în Mali, ONU făcând, pe de altă parte, ...