Executivul trimite Parlamentului un nou proiect de lege pentru organizarea și funcționarea CES

Potrivit sursei citate, proiectul de lege reprezintă un ‘răspuns instituţional la multiplele disfuncţionalităţi şi elemente interpretabile din legislaţia în vigoare care au dus la actualul blocaj al principalului organism consultativ al Parlamentului şi Guvernului, prevăzut în Constituţia României’.

Guvernul precizează că noul proiect de lege a fost întocmit ‘după o largă consultare publică cu toate părţile implicate, desfăşurată pe o perioadă de patru luni’.

‘Noul proiect clarifică misiunea şi domeniile de competenţă ale CES, astfel încât acesta să devină, dintr-o structură tripartită de dialog social la nivel naţional, o structură de dialog civic, comparabilă cu cea a Comitetului Economic şi Social European (CESE)’, informează Executivul.

Principalele schimbări aduse de proiectul de lege vizează: proceduri transparente pentru desemnarea membrilor CES, rolurile instituţionale în primirea şi evaluarea candidaturilor şi includerea funcţiei publice în cadrul CES, prin instituirea unui secretariat tehnic format din funcţionari publici şi personal contractual, condus de un secretar general, înalt funcţionar public, pentru predictibilitatea activităţii instituţiei.

Totodată, proiectul adoptat de Guvern stabileşte şi regimul de incompatibilităţi al membrilor CES – funcţia de membru al CES este incompatibilă cu cea de membru al Guvernului, Parlamentului, cu cea de prefect, subprefect, funcţionar public, consilier judeţean sau consilier local.

Este pentru prima dată când, în cadrul legal, se stabileşte în mod transparent procedura de desemnare a reprezentanţilor României în Comitetul Economic şi Social European (CESE), adaugă sursa citată.

‘Acest nou act normativ va îmbunătăţi considerabil activitatea CES, aşezând-o pe principii de eficienţă şi integritate. (…) Consiliul Economic şi Social este constituit dintr-un număr de 45 de membri, iar desemnarea acestora se face astfel: 15 membri numiţi de confederaţiile patronale reprezentative la nivel naţional, care constituie partea patronală; 15 membri numiţi de confederaţiile sindicale reprezentative la nivel naţional, care constituie partea sindicală; 15 membri reprezentând alte organizaţii ale societăţii civile’, se mai arată în comunicat.

Mandatul de membru al CES este de 4 ani, iar funcţia de preşedinte este asigurată prin rotaţie, de o persoană desemnată de fiecare parte reprezentată în Consiliu.